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專題：專題|2024年度A股董秘?cái)?shù)據(jù)報(bào)告：1144位董秘年薪超百萬(wàn) 占比超21%

　　董秘作為連接投資者與上市公司的“橋梁”，在上市公司資本運(yùn)作中發(fā)揮著關(guān)鍵作用。新浪財(cái)經(jīng)《2024年度A股董秘?cái)?shù)據(jù)報(bào)告》顯示，2024年A股上市公司董秘薪酬合計(jì)達(dá)40.86億元，平均年薪75.43萬(wàn)元。

　　分行業(yè)來(lái)看，A股共有73家建筑材料上市公司公開披露了董事會(huì)秘書信息，其中15家為玻璃玻纖上市公司。

　　就年齡結(jié)構(gòu)而言，2024年玻璃玻纖上市公司董秘以中堅(jiān)力量為主，平均年齡為45.57歲，40-50歲群體約占52.2%，30-40歲群體約占26.1%，50歲以上群體約占21.7%。結(jié)合性別分析，整體相對(duì)均衡，男性董秘約占56.5%，平均年齡為47.31歲；女性董秘約占43.5%，平均年齡為43.30歲。

　　年齡最大的男性董秘為九鼎新材（維權(quán)）繆振，現(xiàn)已74歲。年齡最大的女性董秘為耀皮玻璃陸銘紅，目前53歲。再升科技原董秘謝佳和新任董秘韓旭鵬年齡最小，為38歲。

　　就任職期限而言，2024年玻璃玻纖上市公司董秘以短期為主，任職時(shí)間在1年以內(nèi)的占比最高，約為43.5%；任期在1-3年的董秘群體次之，約占比26.1%；任職3-5年和5-10年的董秘群體分別占比13.0%、8.7%，中材科技陳志斌和中國(guó)巨石李暢在崗位堅(jiān)守超10年。

　　統(tǒng)計(jì)區(qū)間內(nèi)，共有8位董秘離任，包括南玻A陳春燕、凱盛新能王蕾蕾、宏和科技孫小虎等。其中，中材科技和再升科技一年內(nèi)更換了三任董秘，中材科技高嶺在崗時(shí)間僅1個(gè)月，再升科技劉秀琴2024年3月接手，12月便已離任。

　　就學(xué)歷構(gòu)成而言，在23位玻璃玻纖上市公司董秘中，本科學(xué)歷約占47.8%，碩士學(xué)歷則占比43.5%。長(zhǎng)海股份費(fèi)偉炳和宏和科技孫小虎，最高學(xué)歷為?？?。

　　2024年，玻璃玻纖上市公司接待調(diào)研未超過(guò)10次的董秘群體約占65.2%，其中包括九鼎新材繆振、金晶科技于浩坤、耀皮玻璃陸銘紅等14位董秘接待次數(shù)為零。接待10-50次、100-500次的董秘分別占比13.0%、21.7%，中國(guó)巨石丁成車和李暢全年合計(jì)接待220次，平均1-2個(gè)工作日接待一次。

　　就薪酬水平而言，2024年玻璃玻纖上市公司董秘平均年薪為83.66萬(wàn)元，遠(yuǎn)高于建筑材料行業(yè)上市公司平均薪酬66.61萬(wàn)元，同比提升16.5%；年薪中位數(shù)為88.69萬(wàn)元，2024年在任董秘的最高和最低薪酬相差89.05萬(wàn)元。年收入在100萬(wàn)元以上的董秘約占三分之二，排除2023-2024年期間新上任的情況，只有1位年收入不足20萬(wàn)元。

　　結(jié)合性別和學(xué)歷具體來(lái)看，業(yè)內(nèi)男性董秘平均薪酬約為85.70萬(wàn)元，略高于女性董秘同期平均薪酬81.01萬(wàn)元。本科學(xué)歷平均年收入93.90萬(wàn)元，高于碩士學(xué)歷平均年薪80.63萬(wàn)元，約為?？茖W(xué)歷平均收入的2.2倍。在任職時(shí)間超過(guò)1年的董秘群體中，共有6位漲薪：山東玻纖王傳秋年薪由2023年的38.54萬(wàn)元飆升130.2%至88.69萬(wàn)元，國(guó)際復(fù)材黃敦霞收入同比增幅也接近120%，從2023年的43.54萬(wàn)元漲至95.36萬(wàn)元。

　　中國(guó)巨石丁成車以201.92萬(wàn)元薪酬穩(wěn)坐第一，約為第二名旗濱集團(tuán)鄧凌云年薪的1.14倍。財(cái)報(bào)顯示，丁成車自2024年10月開始擔(dān)任董事會(huì)秘書職務(wù)，同時(shí)是公司的副總經(jīng)理、總法律顧問(wèn)，代行財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職務(wù)。薪酬最低且任職一年以上的董秘為金晶科技于浩坤，報(bào)告期內(nèi)從公司獲得報(bào)酬總額為19.18萬(wàn)元，較2023年大幅增長(zhǎng)34.8%，期末未持有公司股份。

　　據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，2024年玻璃玻纖上市公司有2位董秘出現(xiàn)違規(guī)情況。公告顯示，凱盛新能由于母公司統(tǒng)一采購(gòu)再平價(jià)銷售給子公司的業(yè)務(wù)未按凈額法核算、內(nèi)幕信息知情人登記管理制度執(zhí)行不到位，陳紅照作為公司財(cái)務(wù)總監(jiān)、王蕾蕾作為公司時(shí)任董事會(huì)秘書未勤勉盡責(zé)被出具警示函。王蕾蕾2024年10月離任董秘一職，由陳紅照代任。

責(zé)任編輯：公司觀察