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【深度】抖音勝訴:李亮揭露“大廠離職賽道”引流灰產(chǎn)

<{$news["createtime"]|date_format:"%Y-%m-%d %H:%M"}>  財中社 5606閱讀 2025-09-16 17:57

9月15日,湖南長沙開福區(qū)法院公布一起不正當(dāng)競爭案件判決,字節(jié)跳動(以下簡稱“字節(jié)”)旗下抖音視界有限公司成功勝訴長沙某教育科技有限公司。

被告公司因通過招聘軟件招募員工,在小紅書平臺假冒“字節(jié)離職員工”發(fā)布虛假筆記,如標題為《再見字節(jié),月薪4w還是離職了》的帖子,并在置頂評論中虛構(gòu)就職經(jīng)歷,以“招收學(xué)員學(xué)習(xí)計算機技能”為名將用戶引流至微信,后續(xù)推銷7880元的Python培訓(xùn)課程。法院判決被告賠償抖音經(jīng)濟損失5萬元,并在媒體刊登聲明消除影響。

抖音集團副總裁李亮在微博稱,此類行為已形成“字節(jié)離職賽道”產(chǎn)業(yè)鏈,部分機構(gòu)長期冒充大廠離職員工引流,利用模板化內(nèi)容如曬工牌、編造高薪離職經(jīng)歷吸引流量。

法院認定被告的行為構(gòu)成不正當(dāng)競爭,因其利用字節(jié)的商譽進行虛假宣傳,且雙方存在競爭關(guān)系。

數(shù)據(jù)顯示,話題#我離職了#在小紅書瀏覽量超過1億,抖音平臺甚至出現(xiàn)以“離職”為標簽的直播帶貨,進一步加劇了虛假信息的傳播。

該案揭露出“假離職真引流”的灰產(chǎn)模式,盡管真實離職博主如格力電器(000651)前員工孟羽童和百度(09888)前副總裁璩靜憑借經(jīng)歷吸粉百萬,但大量匿名賬號混淆視聽,導(dǎo)致消費者難以辨別真?zhèn)巍?/p>

李亮呼吁公眾加強對網(wǎng)上信息的鑒別能力,警惕虛假“大廠離職”“大廠內(nèi)幕”內(nèi)容。

來源:財中社

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